Qu'est ce qu'entreprendre

« * Décider de l'embauche d'un manager (?) > théorie de l'agence, minimiser le coût de ces relations.

II.

Entreprendre c'est accumuler du capital (fixe et financier) dans un cadre institutionel donné 1) Investir implique une confiance dans les échanges et une confiance institutionelle.

* Avance en capital et en salaire (Ricardo, Marx) * La confiance vis à vis de ses associés et surtout des partenaires extérieurs à l'entreprise.

* Weber : dogme de la prédistination protestant.

Esprit particulier.

2) Investir est conditioné par l'O et la D * Tissu banquaire, bourse ou non * Niveau de demande la population 3) Le rôle incitatif et protecteur de l'Etat vis à vis de l'entrepreneur * Diminuer le risque d'échec de l'entreprise (Doc 6) * Incitations fiscales (technopôles par ex) * Internaliser les externalités (connaissance, dépense d'investissement en RD).

III.

Entreprendre c'est s'adapter à un environnement concurrentiel en s'appuyant sur une structure organisationnelle adaptée.

1) Le choix de la taille de l'entreprise a des implications en terme de management et d'organisation du travail.

- Coase, Williamson (doc 7).

- Le management est un coût proportionel quand la taille de l'entreprise augmente (documents 4a et 6 : préférence pour la création d'entreprises individuelles).

- L'organisation du travail doit être adaptée (entreprises en réseau avec salariés entrepreneurs).

2) L'investissement dans le capital humain de l'entreprise entre la recherche de la compétitivité de l'entreprise et son utilité sociale * Aspect humain de l'ent : est ce que c'est un moyen de production ou un moyen pour l'utilité sociale ?. »