SYNDICATS MODERNES
Publié le 27/02/2008
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En son préambule , la Constitution de 1958 proclame : « Tout homme peut défendre ses droits et ses intérêts par l'action syndicale et adhérer au syndicat de son choix.» Reconnu depuis 1884, le droit syndical est bien défini au sein des entreprises utilisant au moins 50 salariés ; toute entrave à son exercice est sanctionnée par la loi. Aujourd'hui, cinq organisations syndicales de travailleurs et une organisation patronale sont considérées comme représentatives à l'échelon national, seules habilitées à signer des conventions de caractère national et interprofessionnel, représentées au Conseil économique et social.
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