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Intérimaires : comment toucher le chômage ?

Publié le 22/08/2012

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Les salariés intérimaires bénéficient d'un régime spécifique d'indemnisation du chômage tenant compte des particularités de leur emploi. Ces règles spécifiques s'ajoutent aux règles ordinaires.

« cédemment pour oLMir des droits.

On divise le salaire de référence par le nombre obtenu.

• Réadmission : Le propre d'un intérimaire est de conna1tre des intervalles entre deux missions .

Peut­ il être indemnisé par le chô­ mage à chaque intervalle? Si l'intéressé a entamé une période de chômage qu'il n'a pas épuisée, il peut se réinscrire (on parle de reprise et non de réad­ mission).

Il percevra les allo­ cations au terme d'un délai de carence égal au nombre de jours de congé qui lui auront été payés.

S'il a épuisé ses droits, on examinera sa réadmission, au plus tard un an après la date de sa dernière fin de mission ou avant s'il a effec­ tué une mission suffisam­ ment longue pour ouvrir de nouveaux droits.

• Intérim faisant suite à une démission : Il est fréquent qu'à la suite d'une démission, une personne cherche à se procurer des ressources en assurant des LA LOI ET VOUS missions d'intérim.

En tant que démissionnaire, il n'a pas droit au chômage ; mais il pourra y être admis dès lors qu'il aura exécuté 507 heures d'intérim dans les 12 mois suivant sa dém is­ sion.

Le temps de travail antérieur à la démiss ion sera alors pris en compte.

• Carnet à souches : Lors de sa première ins ­ cription au chômage, l'inté­ rimaire se voit remettre un camet à souches qui faci­ lite le récapitulatif de ses activités professionnelles .. »

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