Les Tests de personnalité
Publié le 17/01/2022
Extrait du document
Le but des tests de personnalité est de découvrir la personnalité, le caractère des candidats. À travers
leurs réponses on doit pouvoir mesurer des traits de caractère comme l'égoïsme, la capacité d'adaptation,
l'aptitude au commandement, le dynamisme...
Il existe deux types de tests de personnalité :
– les questionnaires de personnalité ;
– les tests projectifs.
Les questionnaires de personnalité se présentent sous la forme de questionnaires auxquels on doit
répondre par « oui », « non » ou « je ne sais pas ». Les questions sont courtes et le temps pour y répondre
n'est pas limité. Là encore, il faut répondre franchement et ne pas essayer de tricher et de cocher la
réponse que l'on croit être la bonne. On risque de se contredire plus loin et de tout perdre.
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