Quelques pistes de lecture: « Stupeur et tremblements », Amélie Nothomb

«     «  Stupeur  et  tremblements  »  (Amélie  Nothomb)    4 ième  technique  de  qualification     II)  Pers onnages  principaux     A B.

 Principaux  personnages C.

 Schéma  a ctanciel    .  Hiérarchie     I)  Jugement  pers onnel II    ?   .

 Qu 'est‐ce  qui  vous  a  le  plus  intéressé  ?   e  de  ce livre  ?  Pour  quelle(s)  raison(s)  ?     A.  Avez ‐vous  aimé  ce livre B C.

 Conseilleriez ‐vous la  lectur D.

 Passages  appréciés     A LIRE  :  Quelques  caractéristiques  de  la  société  japonaise     ne  famille  japonaise U   ts tout  au  plus  en  général  ;  des  maisons  modernes  (voire  d’architectes)  .

  - Manque  d’espace  surtout  dans  les  villes,  et  les  couples  vivent  de  moins  en  moins  avec  leurs   e,  on  distingu e les  «  intérieurs  »   (uchi)  et  les     mond e =  déshonneur     du     ,   s  enfants  ou  soient  mari ées ;  même  si  mari  et  femme  travaillent,      ont  le urs secrètes  économies.

      vill e s  .

    - Un ou  de ux  enfan parents  (comme  c’est l’habitude  par  le  passé).

  - Le but  de la plupart  des  Japonais  est  d’avoir  leur  pro pre maison  ;  c’est  horriblement  cher  au   Japon  alors  ils  louent  à  plusieurs  ;  dans  la  famill «  extérieurs  » (soto)  =>  les  père  et  mère   / les  tantes,  oncles,   etc …   - Age de  mariage  :  en  moyenne  pour  les  Japonais  :  ho mmes =  28,  femmes  =  23,5  ;  si  une   femme  n’est  pas  mariée  à  30  ans,  elle est perdue  aux  yeux  de  tout  le pour  sa  propre  famille  ;  le  divorce,  même  s  il  commence  à  être  admis  par  contamination monde  occidental,  est  encore  mal  vu et  peu t aller  jusqu’  au  rejet  ou  bannissement   de son   propre  enfant  qui  divorce.

  - Dans  les  plupart  des  familles  ,  la  femme  fait  tout  elle‐même  sans  aide  ;  la  plupart  travaillent jusqu’  à  ce  qu’  elles  aient  de les  femmes  fon t  la  majorité  du  travail  à  la  maison  même  si  ,  aujourd’  hui,   les  jeunes  couples   tentent  de  partager  les  tâches  ;  la  société  n’  est  pas  conçue  pour  le  travail  des  femmes  ,  car   très  peu  de nurseries  ou  garderies  pas  faciles  à  trouver  .  - Les entr eprises  paient  les  employés  au  mois,  mais  c’est  la femme  qui  s’occupe  des  finances   et  donne  son argent  de  poche  au  mari,  mais  l’un  et  l’autre - Après  le  travail  qui  finit  tard,  les  hommes  vont  boire  un  verre  avec  leurs  collègues  de  travail, c’est  e xceptionnel   pour  un  homme  d’avoir  un  dîner  avec  sa  famille  en  semaine  ,  en   revanche,  le  week ‐end,  il  reste  davantage  près  de  sa  famille  ;  un  homme  voit  très  peu  sa  famille  ,  d’  autant  plus que  son  entreprise  l’  envoie  souvent  travailler  dans  une  autre sans  être  a ccompagné  ,  pour  éviter  l’interruption  des  études  des  enfants  avec  de  fréquent déménagements.

 Beaucoup  d’hommes  mariés  travaillent  à  l’étranger  pendant des années Les  entreprises  sont  fondées  sur  des rapports  hiérarchiques  beaucoup  plus  marqués  qu’en   Occident  «  meshita  »  =  inférieur,  subordonné.

  - Hommes  et  femmes  n’expriment  pas  leurs  sentiments,   ge nre «  je  t’aime  »,  et plutôt  que  de s’embrasser,  ils  se  font  un signe  de  main.

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