Qu’est-ce que le préavis ?
Publié le 05/10/2013
Extrait du document
Tout salarié licencié doit bénéficier d’un délai de préa¬vis dont la durée est fixée par la loi et les conventions collectives. Lorsque l’employeur dispense le salarié d’exécuter ce préavis, il doit lui verser une indemnité compensatrice égale au montant des salaires qui seraient perçus pendant la durée du préavis.
La faute grave et la faute lourde du salarié le privent du préavis et de toute indemnité compensatrice.
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